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Notícias Empresariais
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- 5 dicas para motivar sua equipe e reter talentos
Oferecer aos funcionários oportunidades de carreira, estímulos a novos projetos, promoções e um pacote de remuneração, benefícios e cursos extracurriculares é um incentivo que conta muito na retenção de talento
- Compliance e antissuborno: a importância da gestão para proteger sua empresa
Apesar do termo estar sendo difundido graças ao escândalo de corrupção que o Brasil vive nos últimos anos, o compliance atende as conformidades legais em todos os níveis da empresa
- 5 motivos para usar o humor na hora de liderar uma equipe
O humor é muito útil para aumentar o engajamento dos funcionários e construir culturas resilientes, e muitos líderes precisam trabalhar nisso"
- O que você precisa saber antes de contratar um estagiário
Antes mesmo de iniciar o processo seletivo é necessário ter certeza das funções que o estagiário vai exercer dentro da sua empresa, os horários de trabalho e a demanda de atividades
- Sem surpresas: Selic é mantida em 6,5% ao ano
Para Alencar Burti, presidente da Associação Comercial de São Paulo, a tendência é que a taxa básica de juros seja fixada nesse patamar até o final do ano
- Nova lei do distrato e o futuro do mercado imobiliário
Hoje em dia, não existe lei que regulamente o distrato, que é o desfazimento de contratos celebrados para a compra de imóveis na planta. Atualmente, quem se encontra nessa situação, deve submeter-se a um acordo com o incorporador ou, quando não é p
- Os erros do empreendedor na hora de pedir um empréstimo
Mentir ou omitir informações é um dos principais erros recorrentes
- Como funciona a entrada de novo Sócio em sociedade já constituída
A entrada de um novo sócio em um negócio pode ocorrer por diversos motivos, mas sempre que ocorre essa vinda de um novo sócio, se faz necessário a alteração do contrato social da empresa.
- Promover o engajamento nas equipes diminui o turn over nas empresas
Muitas pessoas dedicam parte considerável do seu tempo para buscar aquilo que querem fazer, mas se esquecem de olhar e aprender a gostar do que já fazem
- Atitudes obscenas na vida privada podem resultar em demissão por justa causa?
Ainda que ocorram fora do ambiente da empresa ou até em períodos de férias, é preciso se cuidar para que comportamentos imorais não reverberem no contrato de trabalho
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Atualizado em: 09/10/2024 03:18 |
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